جمعية الخريجات الجامعيات في غزة تبحث عن منسق/ة تنمية موارد بخبرة عالية
في خطوة جديدة نحو تطوير عملها وتعزيز استدامتها، أعلنت جمعية الخريجات الجامعيات في قطاع غزة عن فتح باب التقديم لوظيفة منسق/ة تنمية موارد (Resource Development Coordinator)، وهي فرصة مهنية نوعية تستهدف أصحاب الكفاءات والخبرة العالية في مجال تنمية الموارد والشراكات المؤسسية.
أهمية الانضمام هذه الوظيفة
تعد وظيفة منسق/ة تنمية الموارد واحدة من الأعمدة الأساسية لنجاح واستمرارية أي جمعية أو مؤسسة أهلية، لما تحمله من مسؤوليات استراتيجية تتجاوز المفهوم التقليدي لجمع التبرعات. فهذه الوظيفة تتطلب تفكير طويل الأمد، وقدرة على قراءة الواقع المجتمعي، وتحويل الاحتياجات إلى فرص قابلة للتنفيذ من خلال مشاريع تنموية ذات أثر ملموس.
وفي السياق الخاص لقطاع غزة، حيث تتقاطع التحديات الإنسانية مع الاحتياجات التنموية، تزداد أهمية هذا الدور بشكل كبير. إذ إن منسق/ة تنمية الموارد لا يسهم فقط في ضمان تدفق التمويل، بل يلعب دورًا مركزيًا في رسم ملامح مستقبل الجمعية، من خلال بناء علاقات استراتيجية مع المانحين، وصياغة مقترحات إبداعية تستجيب لاحتياجات المجتمع المحلي، وتواكب متغيرات البيئة الدولية.
باختصار، هذه الوظيفة ليست مجرد دور إداري أو تقني، بل هي موقع قيادي يتطلب وعي عميق ورسالة واضحة، ويحدث فرق حقيقي في حياة الأفراد والمجتمعات.
شروط التقدم للوظيفة
تسعى جمعية الخريجات الجامعيات إلى استقطاب شخصية مهنية تتمتع بخبرة عملية متقدمة ورؤية استراتيجية واضحة، تجمع بين المهارات التقنية والمعرفة العميقة بطبيعة العمل التنموي في السياق الفلسطيني، ولا سيما في قطاع غزة. هذا الدور يتطلب شخصية قادرة على العمل تحت الضغط، والابتكار في إيجاد الحلول، والمبادرة في بناء علاقات مهنية طويلة الأمد مع الجهات الداعمة والممولة. لذا، فإن الجمعية تحدد عدد من الشروط والمعايير التي ينبغي أن تتوفر في المتقدم/ة المثالي/ة، وتشمل ما يلي:
• امتلاك خبرة عملية لا تقل عن خمس سنوات في مجالات تنمية الموارد، تطوير البرامج، كتابة المقترحات، أو بناء الشراكات المؤسسية.
• معرفة قوية بالسياق المحلي في فلسطين، وخاصة فهم طبيعة الجهات المانحة الفاعلة في قطاع غزة وآليات عملها.
• القدرة على صياغة مقترحات مشاريع وتقارير مهنية باللغة الإنجليزية بشكل احترافي.
• إجادة تامة للغتين العربية والإنجليزية، شفوي وكتابي، مع قدرة عالية على التواصل بفعالية مع أطراف مختلفة.
• التمتع بمهارات تنظيمية وتحليلية ممتازة، والقدرة على إدارة الأولويات بكفاءة.
• امتلاك شخصية ديناميكية ومرنة يمكنها العمل ضمن فريق، والتفاعل مع فرق متعددة التخصصات.
• إتقان استخدام برامج الحاسوب الأساسية مثل Microsoft Office، إضافة إلى أدوات البحث وإعداد التقارير.
المسؤوليات الرئيسية للوظيفة
سيتحمل منسق/ة تنمية الموارد دور محوري في دعم رؤية الجمعية وتحقيق استراتيجيتها في تعزيز الاستدامة المالية وتوسيع نطاق عملها. ويتوقع من الشخص الذي يشغل هذا المنصب أن يتولى مجموعة من المهام المتنوعة التي تتطلب مستوى عالي من التنظيم والتفكير التحليلي والتواصل الفعّال. وتشمل هذه المهام ما يلي:
• تصميم وتطبيق استراتيجيات تنمية موارد فعالة، تهدف إلى جذب التمويل والدعم، سواء من مصادر مالية تقليدية أو غير تقليدية، بما في ذلك التبرعات العينية والدعم الفني.
• بناء وتوسيع شبكة علاقات الجمعية مع المؤسسات المحلية والإقليمية والدولية، لضمان تنوع مصادر التمويل وتعزيز فرص الشراكة والتعاون.
• التنسيق والتكامل بين فرق العمل داخل الجمعية لضمان توافق المشاريع مع رؤية المؤسسة وتحقيقها لأهدافها المحددة بكفاءة وفعالية.
• المساهمة في إعداد تقارير شاملة ومقترحات مشاريع عالية الجودة موجهة للجهات المانحة، بما يتوافق مع المعايير الدولية ومتطلبات التمويل.
• دعم جهود الاتصال المؤسسي والإعلامي من خلال المساهمة في حملات التواصل، وصياغة الرسائل الإعلامية التي تعزز من مكانة الجمعية وصورتها أمام الجمهور والممولين.
مميزات هذه الفرصة
لا تقتصر أهمية هذه الفرصة على البعد الوظيفي فقط، بل تتعداه لتشكل تجربة مهنية وإنسانية ثرية في آنٍ واحد. إذ توفر جمعية الخريجات الجامعيات بيئة عمل محفزة وداعمة تُعلي من قيم التمكين والمساواة، وتشجع على الابتكار والعمل بروح الفريق. الانضمام إلى فريق الجمعية لا يعني فقط أداء المهام اليومية، بل يعني أيضا الانخراط في مسيرة حقيقية نحو التغيير المجتمعي، والمساهمة في بناء مستقبل أفضل للنساء الخريجات في قطاع غزة. كما أن العمل في مؤسسة تحمل في رصيدها تاريخ مشرف من الدعم والتمكين، يمنح الموظف شعور عميق بالانتماء لقضية نبيلة، ويعزز الدافع الداخلي للاستمرار والإبداع. إنها فرصة للعمل من أجل هدف يتجاوز الذات، ويحدث فرق ملموس في حياة الناس والمجتمع.
طريقة التقديم
للمهتمين والمهتمات، يمكن التقديم عبر إرسال السيرة الذاتية ورسالة تغطية إلى البريد الإلكتروني:
للتسجيل اضغط هنا
للانضمام على تلجرام مساعدات القطاع اضغط هنا
مع ضرورة كتابة المسمى الوظيفي
في عنوان الرسالة. علماً أن آخر موعد للتقديم هو 25 مايو 2025.
في النهاية
إذا كنت تمتلك الشغف بالتنمية والعمل المجتمعي، وتبحث عن فرصة حقيقية لتوظيف مهاراتك وخبراتك في بيئة مهنية تُقدّر الكفاءات وتسعى للتأثير الإيجابي، فإن هذه الوظيفة قد تكون هي الخطوة التالية في مسيرتك. جمعية الخريجات الجامعيات لا تبحث فقط عن موظف يؤدي المهام، بل عن شريك يشاركها رسالتها وقيمها، ويسهم بفاعلية في تحقيق رؤيتها نحو مجتمع أكثر عدالة وتمكين للمرأة.
